2024年郑州曙光云科技有限公司招聘5人，报名截止时间：2024年5月23日17时。
郑州曙光云科技有限公司是由郑州煤电股份有限公司、曙光云计算集团有限公司、河南赛之安智能科技合伙企业合资成立的国有控股企业，注册资本1亿元，是河南省、郑州市打造工业互联网综合服务平台重点转型示范企业。公司旨在服务工矿企业数字化转型，将面向煤炭、钢铁、化工等工业领域的智能感知、智能控制、智慧监管和工业互联网平台作为四大创新研发方向，为工业设备互通、数据共享和人机环管协同提供基础性和系统性支撑保障。
1.具有全日制本科及以上学历，通信工程、计算机及自动化专业，工程师职称;
3.熟悉煤矿井下主要生产系统及相关规程、智能化矿山建设标准、智能化装备基本性能及特点;对自动化改造、工业环网(F5G)等矿井智能化专业各项业务精通者优先。
(1)计算机、通信工程专业，全日制大专及以上学历，具有3年以上工作经验;
(2)对TCP/IP协议深入了解，熟悉主流网络设备厂商的路由、交换、安全、无线，数据中心产品的安装、配置和维护，如：信创主流厂商产品;
(3)熟悉广域网的架构和设计思路，精通OSPF、BGP、MPLS等路由协议，熟悉广域网加速设备的安装、配置和维护;
(1)计算机、通信工程等相关专业，全日制大专及以上学历，3年以上工作经验;
(3)熟悉各类操作系统、存储原理、主流数据库、网络设备的安装和基本维护;
郑煤集团公司在岗职工，应聘人员年龄不超过40岁(1984年5月1日以后出生)。
本着公开、公平、公正、专业、择优的原则，内部招聘按照自愿报名→资格审查→笔试→面试→体检→公示→录用的程序进行。资格审查过后，将通知相关人员进入下一环节，未通过的人员不再另行通知。
网上报名，应聘者可将申请表(见附件)及报名材料(见报名注意事项中提供材料清单)一并发至指定邮箱：。
1.提供材料清单(扫描件)：①本人身份证;②毕业证及学历认证报告或教育部学历证书电子注册备案表、学位证及学位认证报告或教育部学位证书电子注册备案表;③专业技术职务任职资格证书、职(执)业资格证书，近3年来主要工作业绩材料、获奖证书等相关材料;④近期2寸免冠蓝底彩色照片(JPG格式)。
2.将员工应聘申请表及报名材料压缩为一个文件，压缩文件命名为“姓名-应聘岗位”。笔试时需出示上述材料原件。
3.应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
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2024年河南国际物流枢纽建设运营有限公司招聘4人，报名截止时间为2024年5月19日17:00。
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中原再担保集团股份有限公司2024年数字化专业人才公开招聘10人，报名截止时间：2024年5月25日18:00。
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中原再担保集团股份有限公司2024年数字化专业人才公开招聘10人，报名截止时间：2024年5月25日18:00。
【导语】：2024年郑州曙光云科技有限公司招聘5人，报名截止时间：2024年5月23日17时。
郑州曙光云科技有限公司是由郑州煤电股份有限公司、曙光云计算集团有限公司、河南赛之安智能科技合伙企业合资成立的国有控股企业，注册资本1亿元，是河南省、郑州市打造工业互联网综合服务平台重点转型示范企业。公司旨在服务工矿企业数字化转型，将面向煤炭、钢铁、化工等工业领域的智能感知、智能控制、智慧监管和工业互联网平台作为四大创新研发方向，为工业设备互通、数据共享和人机环管协同提供基础性和系统性支撑保障。
1.具有全日制本科及以上学历，通信工程、计算机及自动化专业，工程师职称;
3.熟悉煤矿井下主要生产系统及相关规程、智能化矿山建设标准、智能化装备基本性能及特点;对自动化改造、工业环网(F5G)等矿井智能化专业各项业务精通者优先。
(1)计算机、通信工程专业，全日制大专及以上学历，具有3年以上工作经验;
(2)对TCP/IP协议深入了解，熟悉主流网络设备厂商的路由、交换、安全、无线，数据中心产品的安装、配置和维护，如：信创主流厂商产品;
(3)熟悉广域网的架构和设计思路，精通OSPF、BGP、MPLS等路由协议，熟悉广域网加速设备的安装、配置和维护;
(1)计算机、通信工程等相关专业，全日制大专及以上学历，3年以上工作经验;
(3)熟悉各类操作系统、存储原理、主流数据库、网络设备的安装和基本维护;
郑煤集团公司在岗职工，应聘人员年龄不超过40岁(1984年5月1日以后出生)。
本着公开、公平、公正、专业、择优的原则，内部招聘按照自愿报名→资格审查→笔试→面试→体检→公示→录用的程序进行。资格审查过后，将通知相关人员进入下一环节，未通过的人员不再另行通知。
网上报名，应聘者可将申请表(见附件)及报名材料(见报名注意事项中提供材料清单)一并发至指定邮箱：。
1.提供材料清单(扫描件)：①本人身份证;②毕业证及学历认证报告或教育部学历证书电子注册备案表、学位证及学位认证报告或教育部学位证书电子注册备案表;③专业技术职务任职资格证书、职(执)业资格证书，近3年来主要工作业绩材料、获奖证书等相关材料;④近期2寸免冠蓝底彩色照片(JPG格式)。
2.将员工应聘申请表及报名材料压缩为一个文件，压缩文件命名为“姓名-应聘岗位”。笔试时需出示上述材料原件。
3.应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。